一個科室發達了，並不是整個醫院都發達了，這次幽門螺旋桿菌的治療用藥全部是從“慶豐藥廠”採購的。

但畢竟這是一種實驗性用藥，處於推廣階段，所以慶豐分廠的“出廠價”定得並不高，越州人民醫院也只是加價了50%，所以利潤這一塊真心不高。

越州人民醫院這次看起來很風光，但一大堆專家，以及他們的團隊幾十個人的吃住接待費用其實是一個很大的負擔，這讓顧院長也撓破了頭。

關鍵是他當初承諾過的儘快建職工小區，如何儘量多賺錢也是他這個院長首先要考慮的事情，如果能在賺錢的同時又能解決職工家屬的就業問題就更好了。

院長沒辦法，不代表陳科長沒辦法呀，這不，看著門診密密麻麻的就醫人群，尤其是來自省內各地的病人及家屬，他就有了自己的主意。

醫院自己建招待所。

八十年代基本上大一點的單位都有自己內部的招待所，比如越州最大的兩家企業，越鋼廠、越州鐵礦就都建了，而且豪華程度不比龍山賓館差。

哪怕次一點的企業同樣有招待所，比如越州第一紡織廠、越州供銷社等。

這些招待所有些是對外營業的，有些僅僅只向同系統的人開放。

比如越州供銷社的同志去外地出差，可以住在當地的供銷社招待所，大家同一個系統的，完全是免費招待。

當然反過來，外地供銷社的同志來越州出差也住在當地供銷社的招待所，這種你好我好的模式，說好聽點這同系統內部的福利，說難聽點就是一個腐拜行為。

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