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30xing別比失衡/小區nei匯合/get新夥伴

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隨著越來越多幸存者加入,基人數量將會不斷增,現在已經快接近學校原來人數量,人再多話,就得考慮住宿問題,基也必須行改建。

幸好之前學校造了新宿舍樓,舊宿舍樓還沒有來得及拆掉,還能容納千五百人。

然而,因為水資源嚴重不足,還有電力緊缺,很多設施也不能再使用。

這些,之前人少還好管理,隨著基越來越正式化,再也不能像之前樣散亂了,什麼都得正規起來,他們衣食住行、工作、義務、權力等都要正規化,細化分配,甚至連規章制度,獎懲等事宜,都得明確來。

以及基未來發展方向,對於基定位,等等都要確立,而不想之前這些老師這樣管天算天。

最重要,隨著人增多,性別比更加失衡,以及兩性之間力量差距逐漸拉大,之前隋葉交代過要求由女老師組成管理層裡男老師已經越來越多,沒辦法,女老師人手不夠,又不太敢讓不知根底外來人加入,加之眾多男性不滿,只得讓男老師加入。

掌握著更多力量、人數完全佔優、本就被社會傾斜各資源、給予各有待、已經習慣了處於掌權位人群會願意讓群體資源和權力更多掌握在另個被認為不如他們群體手中,被另個他們所看不起群體站在他們頭上?他們必然會想方設法‘奪回屬於他們權力’,不會甘於人。

所以,別看現在基管理層中女性佔優,又有最上頭個女性建立者存在,又有另外個第強女性壓著,能讓些蠢蠢欲動者暫時安靜來。

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