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第487章 學歷碾壓

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會議室中,富康工程的主要領導都匯聚在這裡。

李衛東望了望眾人,開口說道:“人都來齊了吧,那咱們開會。今天這個會議,主要就是討論一下成立研發部的事情。

大家都知道,研發一直是我們富康工程發展的命脈,所以前些天呢,我去了一趟南方,招了十幾個大學生,我打算新成立一個研發部,專門從事研發的相關工作。”

會議室中的眾人你看看我,我看看你,最終還是張濤開口問道:“董事長,現在已經有了技術處了,再成立研發部,豈不是多此一舉麼?”

李衛東呵呵一笑,開口說道:“之前的確是由技術處負責研發工作,但你們也看到了,結果很是差強人意啊!

而且技術處技術處的劉處長也多次表示過,他們的技術底子薄,能力也有限,即便是非常努力了,也做不出我們需要的結果。這一點張總也多次向我提起過。

既然技術處能力有限,那我們就應該找有能力的人,負責研發方面的工作,所以單獨成立一個研發部門,是非常有必要的。”

李衛東說著,看了看張濤,彷彿是在問,你自己說過的話,可還記得?

張濤有些尷尬,每次技術處拿不出相應研發成果,張濤都會為技術處說話,什麼水平一般、能力有限、已經非常努力等等藉口。

畢竟張濤曾經是裝載機廠的廠長,技術處是他的老部下,張濤總是要護短的。

而且也只有這樣護短,那些曾經的老部下們才會向張濤靠攏,張濤才能在富康工程保有一定的話語權。

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