剛成立的小公司，辦公室面積三百多平方米，僅僅只有八位員工。

暫時沒想過對外拉客戶，融資、客服、銷售這些崗位都省去了，陳林芝只招來些金融分析師、風控總監，基金運營經理等方向的人才，目前主要協助他打理個人資產，以便抓住眼前機遇。

人員架構稱得上精簡，也沒有高階合夥人之類的說法。

安娜塔西亞問過他需不需要用錢，陳林芝沒答應，倒不是擔心兩人關係轉變會惹出矛盾，而是怕出師不利虧了錢，遠沒有讓她投資股票來得穩妥。

公司採購了幾臺IBM出產的個人電腦，作業系統依賴指令，微軟公司還沒有推出使用者圖形介面作業系統，用於幫助員工們瞭解市場實時動向，購買配套的程式軟盤，花掉陳林芝不少錢，買賣方面仍依賴電話，

“昨天你們互相瞭解過，今天應該算是第一天正式工作，也許你們已經聽說，我不是從頂尖名校的金融專業畢業，更沒有從事基金運作方面的經驗，無非創辦一家外貿公司，從中掙到幾百萬美金而已，給你們發工資肯定足夠了，拿去投資目前也足夠。

假如有誰看不上這裡的規模，隨時都可以離開，但未來離開的人必將因為這個決定而後悔，因為我有強大的信念，這傢俬募基金公司必然會取得成功，你們的收入也將遠超普通白領。”

陳林芝來回走著，在給新員工們開會。

當了一段時間的老闆，雖說絕大多數時候都是甩手掌櫃，不過面對些員工們，他已經能做到毫無壓力。

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