柳浩天的預感是準確的。

當兩天後，司馬謀拿著厚厚的檔案找到柳浩天，告訴他西橫集團目前的狀況之時，柳浩天頭大如鬥。

西橫集團目前經營十分困難，一個5000人的大廠，賬面上可用的資金只有區區的幾千萬。

但這還不是問題最為嚴重的，真正制約西橫集團發展的，是西橫集團嚴重的內部鬥爭。

西橫集團總裁崔建林當初是靠著拍老領導的馬屁逐漸上位的，在他逐漸上位的過程中，悄然之間完成了對老領導嫡系人馬的替換，並且在省裡找到了後臺，完成進而完成了對西橫集團的總體掌控。

但是，這種掌控也只是掌控樂西橫集團的某些部門，並不是像老領導那樣可以什麼事情都單獨拍板兒，一言九鼎。

因為西橫集團的兩位副總裁同樣實力強勁。

副總裁胡萬勇，曾經是老領導的嫡系人馬，崔建林上任之後，胡萬勇剛開始同樣十分低調，十分配合，但是，隨著胡萬勇實力的增強，已經可以和崔建林分庭抗禮，再加上他的根基穩固，雖然後臺較弱，但是胡萬勇城府極深，手段強勢，崔建林撼動不了胡萬勇地位。

胡萬勇作為老領導的嫡系人馬，對崔建林過河拆橋的行為十分不滿，同時，因為年紀已經52歲了，如果再不更進一步的話，恐怕將會永遠失去晉級正廳級位置的機會。

所以，胡萬勇一直想要把崔建林取而代之。

副總裁梁永忠雖然今年只有35歲，但是，此人背景十分強大，雖然沒有人知道他的背景到底是誰，但是能夠在35歲的年紀，坐在這個副廳級的大型國有企業的副總裁的位置上，而且分管的還是十分重量級的部門，可以說，梁永忠實力和地位同樣不能小覷，最為關鍵的是，梁永忠經常在會議上和崔建林對著幹，而崔建林偏偏拿他沒有任何的脾氣。

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