他發現不管怎麼弄，他總是最苦運的一個。

想想鉕個月5000塊工資，年底100萬的分紅陳一旦拍了拍大李的肩

膀，大李聳了聳肓，妥協了：

“對，想點美好的事，天天那麼糈心幹嘛？

會議室內

和剛剛的劍拔弩張相比，眼下六個人的坐姿就顯得無比的隨意蘇賀當

然也不會說什麼，都是年輕人，一個團隊，把產品做大最強才是最主要在

說盈利和精簡程式之前，我把你們接下來的一些工作要求，說一下！

蘇賀的效率儼然不是蓋的，當然這是他在來之前，就已經制定好的一

些方案第一，公司辦公地址肯定要換一下，這鬼地方，太破了大李：·耶

張智東：支援！許成曄：

“贊1陳一旦：

“這個提議非常不錯，我贊同！

馬大藤

第二，部門要規劃一下，暫時我準備設立一一開發部、人阿事部、大務

部、財務部、廣告部！

東哥開發部部長，老許人事部，大務部就不說了，財務部本身就是小

馬他爸在管，小馬你統管一下，廣告部就大李負責，主要聯絡一些網站，

設立下載點蘇賀把人員暫時安排了下，財務部小馬他爹暫時也不能動，不

過等規範之後肯定是要換自己人的

第三，就是招人

尤其開發部，先招20個程式設計師，這個小馬和東哥你們商量，20箇中

具體的程式方向，是伺服器方面，還是資料最佳化，加密的人才也要有！

工資暫定2000-人

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