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第三百二十三章 黨校培訓點

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三天調研下來,讓中央省部級幹部培訓班的學員受感觸。

臨水市委市政斧這六年來的苦心經營,不僅僅體現在社保並軌、公務員工資改革等方面,更多的則是強調服務意識。

城鄉所有的農牧市場,全部免收管理費和攤位費,讓菜農、菜販和市民都得到了實惠;殯儀館取消了所謂的高檔爐,開追悼會也免收一切費用,對於那些骨灰盒沒有入棺下葬,喪事也沒有鋪張浪費的死者家屬,民政局還提供與火化費用相當的補貼。

土地資源嚴格按照國務院相關政策上市流轉,所有流程公開透明,政斧並沒有在其中扮演經紀人的角色。房地產開發過程中,各部門搭車收費的專案能免則免,甚至還允許天達集團、龍紡集團等職工在兩千人以上的民營企業合作建房,居然把平均房價控制2400元每平米左右,這在花州各縣市是最低的。

其他縣市隨處可見的城管在這裡看不見蹤影,市容管理職能轉移到了合併後的交巡警大隊。甚至連考駕證的費用都比兄弟縣市低,以至於成為了花州乃至臨海的駕考中心,長千上萬外來學員的到來,大大促進了臨水的服務業……儘管付出了那麼多,可在田大書記的介紹中,只是一句老百姓沒之前那麼反感黨和政斧而已!

沒那麼反感,還是反感。都做到這個份兒上了,老百姓還不滿意,讓前來調研的省部級大員們情以何堪?而與人民群眾的座談中,又的的確確證實了這一點。老百姓對市委市政斧還是有這樣或那樣的意見,真是人心不足蛇吞象。

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