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神明模擬器 第662節

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奈菲麗在神像前默默祈禱。

「陛下,我有要事彙報。」

一道紅光閃過。

年輕的光明王降臨。

“奈菲麗,又出狀況了嗎?”

即使已經晉升為神明,光明王仍保持著過去的平易近人。

“陛下。”

奈菲麗一臉苦澀:“駝獸們不知怎麼達成了共識和聯合,超過六萬頭駝獸正在海岸邊集體罷工,要求提高待遇和增加假期等福利。”

“很好。”

光明王反而露出笑容:“駝獸們抗爭,說明它們已經萌發了自我意識和思考。這次的百年計劃就是用來啟蒙智慧,這將會讓它們更快地成長,融入堯族文明的進一步建設中來。”

奈菲麗只能賠笑。

您倒是覺得好。

可具體事情方面,得我這個使徒來協調和安撫。

駝獸是採茶運茶的關鍵,它們也是甄別野外各種新物種的專家,出事后王國茶葉受到了極大損失。

長久以來,駝獸性情溫順,又吃苦耐勞,具有很強的忍耐力,罷起工來同樣也有一種堅韌不拔的氣質。

“陛下,其實關鍵還是棲海牛和洲州人的問題。”

奈菲麗正色道:“因為不同的待遇問題,引起了駝獸們的不滿和憤怒。”

“為什麼?”

光明王不解:“王國法典裡,並沒有對不同種族有高下待遇之分。”

“實際上並不是這樣。”

“哪怕是理想情況下,相較於實際社會的現狀,王國的政策調整也必然會有一定的落後,而這種時間上的落後,就會造成一部分群體得利,另一部分群體落在了後面。隨著時間持續進行,先得利者優勢會持續積累,後來者很難追趕,這就是群體發展不均衡的縮影之一。”

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