聯誼可以改成員工自主意願，單獨拿出來作為有這種意願的員工特殊的活動。

賀崇凜略一沉吟：“你說的有道?理，既然提出來了，那你去行政部找那邊的人商量，順便徵求一下大家?的意願。”

賀明烈計劃得?逞，在心中比了個大大的耶，當即跑去了行政部。

行政部的主管其實也意識到了他說的這些問題，只不過聯誼這個是很久之?前老董事長?在的時候就留傳下來的活動，年年都是如此。

而公司在每年春季有遵照個人意願組織大家?出去旅遊的團建，其他部門小組要是願意，還可以自發組織團建，泡溫泉、做美容、去草原騎馬射箭等等。

最後統一去財務部那裡報銷就可以。

賀總對此從?不干涉。

於是一行人商議過後，又在公司大群裡做了個線上問卷調查，最後將每年一度的部門聯誼改成公司趣味運動會。

聯誼保留，但調換到情人節或七夕節，有意願的員工自行參加。

對於這個改變，賀氏集團的員工們非常滿意和開心。

聯誼這項活動確實有些不尷不尬，感興趣的很感興趣，不感興趣的一點想參與的意思都沒有，卻礙於情面不得?不參加。

趣味運動會就不一樣了。

雖然還是有人不喜歡參與公司團建活動。

但這型別活動都設立在工作日?，不佔休息時間。

大家?還是很樂意趁機摸摸魚，放鬆放鬆。

何況這次的趣味運動會獎勵十?分誘人。

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