即使是在神州國內的聯合體基地，依然有著大量的外籍員工。

這是歷史的慣性。

以前神州國內年輕人少，ht聯合體分配給神州的名額需要很努力才能填滿。

聯合體在神州國內基地的執行也需要大量的外籍員工才能進行下去。

如今，聯合體分給神州國內的錄取名額增加的有限，神州年輕人的數量卻翻了不止十倍。

這也導致了考進來的年輕人能力普遍比較強，在各種崗位都體現出了很強的競爭力。成為職稱晉升和中層實權職務的有力爭奪者。

k大姐入職的年代，神州國內就已經不太缺年輕人了。

到了張荷這一代人，聯合體竟然懼怕起大量湧入的神州年輕人，開始拿人員配額當武器用了。

歷史的慣性無處不在。

“張荷你腦有反骨！”

在和發射場之間用鐵絲網牆隔開的地方，一座小樓前，張荷被一位迎面而來的老阿姨堵住了。老阿姨一身制服，還帶著聯合體地面基地的職務肩章。這是此處地面基地的大總管之一。

張荷無辜地摸摸後腦勺確認一下自己的頭骨結構：“嘿嘿。有嗎？”

“你大學學什麼專業的？”老阿姨問她，張荷還沒來得及回答，老阿姨替她答了，“闖禍專業畢業的嗎？”

“沒有。我真沒學過這個。”張荷誠懇地謙虛道。

“你們這些年輕人啊，不知道天高地厚。”老阿姨搖搖頭。“你還有臉回來？聯合體現在和你有什麼關係？”

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