還有不到十天的時間就是春節了。

永興超市水岸青青店，正在做著最後的準備工作。

各種裝修早就做好了，各種人員配備也都訓練好了，甚至於那些保質期比較長的貨物，也已經擺在了貨架上。

現在他們主要做的是開業第一天的應急準備。

去年春節的時候，永興超市人山人海的樣子，就讓人膽戰心驚。

現在換了一家新店，開業又有不少的活動，周圍都是很成熟的社群，當然人就來得不少，壓力一定很大。

張雅雅帶著沈歡一邊觀看，一邊給沈歡介紹：“為了應付這家分店的新開業，我們特意從另外五家店面調來了300個老員工。有他們坐鎮，大部分的問題就能解決掉。”

沈歡聽著張雅雅的介紹，也一面看著大家的準備，心中也有了數。

永興超市從去年9月份開始，就在五家店面裡面，招募了兩千名的新員工。

就是為了給新店做準備的。

春節的水岸青青是一家，另外兩家預定也是在暑假左右開店營業。

永興超市本來的總體員工就超過了4000人，一線是3000人，之後的後勤、運輸、檢驗、安保、衛生等等方面的員工也有1000人。

這個人數在別的超市裡面，基本上就是2倍左右的配置。

可在永興超市來講，還是顯得很緊湊。

畢竟一個熱狗視窗就有差不多100多人，還三個月淘汰率達到了50%以上。

以永興超市的福利待遇來說，這麼高的離職率，絕對是顯得太驚人。

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