岑訣一覺睡醒，發現自己多了個差事。

去岑家的公司幹活。

在電話裡，鄭管家熱情地鼓舞他：“訣少爺，您在公司可是要好好幹啊，老爺在您身上可是寄予了很多希望！”

希望……個屁啊。

岑訣掛了電話，因為這個天降禍事足足無語了半個小時。

他又不是沒出社會的小年輕，稍稍聽一點鼓勵就恨不得挽起袖子加油幹，爭取獲得所有人的另眼相看。

上輩子和身家千億的投資人接觸多了，也明白一些他們這些生意人的思維方式。

岑雙峰在他這個親生孩子回來之後，之所以仍然對岑林染另眼相待，血脈是一部分，更重要的是看重實惠。

岑林染按照岑雙峰的意思養了二十年，正兒八經的學歷有，從小耳濡目染對商業的認知也有。

只要再進入公司裡教幾年，搞些實務，公司經營就能順利上手了。

有人或許會說，岑家再怎麼培養岑林染，那也不是親生的兒子。

可，在事實行為上，岑林染怎麼就如親生兒子了？

生恩不如養恩，岑林染從小在岑家，十幾年的感情不是說拋就拋；何況，岑林染的本家家境極差，他是絕對不會離開岑家。

如此一來，岑林染和親兒子有什麼區別？

別說岑雙峰了，就算是岑訣自己站在對方的角度上，也不會冒險選一個不甚靠譜的親兒子。

先不說培不培養的起來，單是時間，岑雙峰就浪費不起。

基於這一番分析，岑訣知道自己與繼承人這個職位沒有關係，一心只想著搞錢。

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