這工匠分按照手藝的好壞劃分級別拿工錢的主意是雲嬌幫忙出的，這也是照搬現代的職業技術等級制度。

是信得過的老師傅和雲起山一起來做綜合評定，等級一共分為甲乙丙並學徒四級，工錢甲等工匠十兩銀子一個月，乙等工匠五兩銀子一個月，丙等工匠二兩銀子一個月，學徒五百錢一個月。

有了等級，瞧見有人比自己個兒拿得多，自然是要奮進的。

而且有等級的好處還有很多，精細的，技術含量高的活兒就給甲等工匠做，以此類推下去，到了學徒哪兒就只能做些粗糙的活計。

為了能提升大家的積極性，雲嬌還提議雲起山，每年都進行一次技術鑑定，進步的升，退步的降，怠工的，在作坊裡搞風搞雨的，要麼降等級，要麼就直接不要。

在這樣嚴謹的管理制度之下，雲起山的作坊就沒有一個不認真幹活兒的人！

誰不想要奔到甲等？

那可是十兩銀子一個月，這在大業是獨一份兒！

匠籍地位不高，在雲家的作坊裡，他們得到了前所未有的尊重，不止是為了銀子，就是為了這份尊重，這幫匠人對雲家也是死心塌地。

方氏很是滿意這些工匠的反應，就宣佈道：“你們也知道，今年咱們作坊開張還沒到一年，沒虧銀子都不錯了，並沒有賺多少銀子。

故而這紅封大家也擔待擔待，甭嫌棄少。”

有老工匠就道：“這是自然，東家放心吧，有沒有紅封，咱們該咋幹活就咋幹活，旁的老漢不敢多說，就是活計，定然是會讓東家滿意的。”

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