“紅霜，你這樣說就不對了？我們什麼時候沒拿你當自己人？”黃武錫懟了回去。

“你們有沒有拿我當自己人你們心裡比我清楚，當初我爸讓我坐這個位子的目的，是希望我能打理好公司，不要讓公司變成一盤散沙，我自認這些年一直兢兢業業地替公司辦事，哪怕再苦再累我都沒有怨言，但你們呢？全都只想著自己，你們有誰真正替公司的未來考慮過？就拿我要給公司轉型這件事來說，公司轉型也是為了公司好，想要更好的生存，轉型是必然的，我已經跟你們解釋了很多次，也有把詳細的計劃書發給你們，只是希望你們配合我的工作，可你們有誰聽我的嗎？沒有，你們還是那樣，該幹嘛幹嘛！”

姚紅霜確實生氣，當初她接手公司的時候還不到二十歲，你想想一個不到二十歲的小女孩接管這麼大的一間公司需要承擔多大的壓力，要不是實在沒有辦法，父親姚威肯定不會那樣做的，沒辦法，姚威身邊沒有人可以用，而姚紅霜從小跟在他身邊耳濡目染，做事幹淨利索，又有足夠的睿智，姚威認為女兒是做這一行的材料，所以才力排眾議讓還不滿二十歲的姚紅霜成為了‘龍頭老大’。

姚紅霜有著同齡人所沒有的成熟，但一開始還是非常的不適應，因為公司裡幾乎所有人的輩分都比她高，要驅使那麼多輩分比她高的人難度很大，經常都是使喚不動，或者對方愛理不理。

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