言言回到家。李冬梅問道：“郭潔因為什麼離職？”

言言答道：“她們主管犯了錯誤，讓郭潔背黑鍋。郭潔不想再背了，跟主管吵了一架，然後就離職了。”

李冬梅皺了皺眉：“想不到郭潔這孩子，也會這麼衝動。”

“媽，郭潔可不是一時衝動，她們主管會計上了年紀，提出的方案一會兒一變，變得她自己都記不清了，然後出現錯誤她就賴郭潔。郭潔早就防著她這手呢，直接把她們的聊天記錄發給了廠長。反正郭潔也好找工作，換一個地方不是一樣幹嘛。”

李冬梅嘆了口氣：“你們的想法就是簡單，你以為換個地方就會比這強嗎？天下烏鴉一般黑，天下的企業也都一樣。”

言言眨了眨眼睛：“我們老闆倒是也說過，弱者在哪都是受欺負的那一個。”

李冬梅接著說道：“他們單位的財務主管已經上了年紀，辦事糊塗，他們廠長會不清楚這些事情嗎？”

言言嘀咕道：“知道為什麼不說出來？”

“廠長不說什麼，並不代表他不清楚。如果你是郭潔，你需要在發現主管做出錯誤決定的時候提醒她，避免錯誤發生。再過不了兩年，下一任的主管就算不是你，記賬會記也會是你。”

言言有些不服氣：“在其他公司不也是有機會的嗎？”

“是有機會，但你最起碼還要熬上三年。”

言肅在一旁說道：“閨女，你媽說的沒錯，你一個新人到公司，適應就需要一段時間，然後再等機會，那可是個漫長的過程。俗話說，做生不如做熟。現在他們主管已經上了年紀，其實這就是一個機會，若是會來事兒的，現在就跟長廠搞好關係，真的用不上兩年郭潔就有機會當上主管。”

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