接下來，寨子裡的“高層”們，每天晚上都抽時間開會討論承包責任制和聘用制的細節，本來，只有一千幾百人的寨子，要搞承包責任制並不難的，而且，寨子相當於是一個新建寨子，也沒太多的細節要討論。

但問題是，現在寨裡不僅有田有地，而且還有作坊。作坊本來是寨主一人創立的，但寨裡每一個人都作出過貢獻。所以，這些作坊的股權問題就有得扯了，而且，作坊還牽涉外人的股份。

到底，作坊有多少是全寨的集體股份？每年所得利潤，是全部按照人頭分紅還是存留一些？全部按人頭分紅，那些後加入的寨民豈不是佔便宜了？他們並沒為這些作坊付出過汗水……。

還有更頭痛的是，後面還會有作坊成立，後面成立的作坊，是算寨主個人的，還是全寨集體的？股權怎樣確定？

所有的這些，都令這一群“高層”十分頭痛，因為，他們有生以來，從沒幹過這樣的工作啊。

事實上，他們對股份，也就是份子的概念都是很模糊的，他們只是質樸的認為現在已有的作坊，全寨佔有股份是合理的，但後面寨主再搞出什麼作坊，大家不應該再佔股份……。

但寨主又說，實行承包責任制並不等於把瓦缸寨分裂了，瓦缸寨還是瓦缸寨，改革的是分工，而不是寨子的本質。改革只是為了更好的，更合理的利用好全寨人的智慧和力量，而不是把大家剔離了瓦缸寨。

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