周文並不是很在意楊桃的意願，想來自然歡迎，要是不想來也不會強求，這是兩廂情願才能做成的事，並不會以周文的意志而決定。

楊桃的年齡確實是個很大的問題，畢竟這個年紀在兩三年內結婚生子太正常不過了。

面試的幾家酒店，就是因為這個原因，對楊桃關上了大門。

面對無工可做的處境，楊桃自然葉門清。有周文這根救命稻草，總比沒有強。

聽到周文的言語，連忙擺手道：“沒有，沒有這樣的事。”

急切的反應，使得身體機能沒反應過來，嗆了一下，咳嗽了幾聲，才說道：“我只是沒反應過來，居然可以在居民樓辦公。”

對楊桃的反應，周文有點意外，至於這麼慌張嗎？有點反應過激了，拿過車上的一瓶水，遞給楊桃，說道：“不滿意都寫在臉上了，沒啥可掩飾的。”

喝了幾口水，嗆得紅潤的面色消退了不少，才說道：“你都願意用我了，我怎麼會不滿意呢！只是對公司的辦公環境有點不滿意，有那麼點糟心！”

楊桃也實誠，經周文的釣魚執法，還是吐露了真實想法。要是換別的老闆，可能會想到，她是不是準備不幹了，我是不是要準備招一個人了。

說實話，別跟老闆聊天。老闆跟你聊天，不是想滿足你需求，而是想探聽你近期的打算，是繼續要在公司幹下去呢，還是要準備提桶跑路！

也有一些重要人才，老闆會真的挽留。但是，大部分員工，是不在這個範疇的。

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