咚咚的敲門聲。

“進來！”

薛開宇整個人比起半年前，都要成熟老練許多。

他如此穿著西裝革履，整個人的氣質就是企業的高層領導的風範。

很多東西並不是天生註定的，而且是當你坐在這個位置，當你每天要應對那麼多的麻煩，有那麼多的員工要管理，一堆的專案要決策，要稽核。

特別是一個創業公司，要應對各種各樣的麻煩。

人手的缺乏，員工內部的管理制度，資金鍊的緊張，都能夠把一個人活活熬得白頭髮都出來。

在如此壓力煎熬下，人成熟的就特別的快。

助理有些驚喜地開口道：“薛總，富鴻投資有限公司來電話，說有意願跟我們公司商議關於融資的事情。”

“似乎是改變了之前的主意，希望能夠重新協商。”

薛開宇眼底一亮，這絕對是一個意料之外的好訊息。

雖然他們當初想到了，讓遊戲使用者自己出資建房這樣的玩法，但是終究有所侷促。

因為只有商家願意參與這個活動，而普通的使用者玩家，因為即便是建了房有沒有得到任何好處，所以並沒有引起熱潮。

如今線上的日活躍人數也終於漸漸地穩定了下來。

現在處於一個平穩過度期。

看似一切都正在正軌，但對於一個創業公司來說，這就非常致命了！

這就代表失去了朝氣，沒有那種蓬勃發展的氣氛。

因為他們還沒有特別成熟的盈利模式。

歸根結底。

還是沒有錢，發展嚴重受限，所以薛開宇已經有些焦慮和失眠了。

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