艾萊克這邊圈內的公司賺得越多，他們手頭的百分之一的稅收比例就越多。

用這些錢繼續建造高樓大廈。

一年時間過去了，圈內完全變成了另一副模樣。

隨處可見高樓大廈的同時，圈外的精英擠破頭都想要進來。

以前考試，前三之後成為待定議員接受考試，是這些讀書人的全部。

而如今，靠了前十都有資格進入圈內。

而圈內,除了原先的小三十個議員之外，並不再招收任何議員，而是允許這些人才進來。

重新學習，給予知識。每個人只要成績能在五十分以上，就會允許對方合格畢業。

畢業之後就可以被分配到圈內跟成績相關互相匹配的行業，每個人都有發展的空間。

而圈內的成績,門門都在九十以上的，則有資格成為實習議員。

這個模式成功地度過了第一年。

弊端也很快凸顯，人口變多之後,內部生產無法達到外銷，只能滿足內部人口。

雖然可以將價格更貴品質更好的產品賣出去，然後拿賺來的錢買圈外低價的產品給圈內使用。

但有一點，不管如何，這些物品的價格都水漲船高。

外面賣五塊錢的東西，圈內十五到二十隨處可見。

貴了本來應該品質更高，但其實只是相等或者更差。

而且最重要的一件事，這是兩年後艾萊克才和普金等人才反應過來的問題。

整個圈內都是高樓大廈，原本有的一點點土地，也因為發展成為了地皮。

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