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第一百四十四章 自嗨鍋

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“對了,等這幾天結束,讓孫秋彤和王衛華在附近的小區放出話,看有沒有人主動上門,這樣咱們工作會更加好做一些”。

“還有一個問題,我想讓秦大媽改變現有的管理模式”;

“目前咱們秦大媽,其實說白了,都是各個門店各自為戰,公司的管理其實很扁平化”;

“扁平化的意思就是隻有店長管理每個店鋪,而我們對於店長的管控,只是疏於形式上”;

“我打算,秦大媽成立市場部,技術部,人事部,財務部,採購部,運輸部”;

“市場部主要負責新店的開發,主要職責是合夥人選擇、選址、開業等”;

“技術部目前主要負責咱們秦大媽官網以及研發自己的收銀系統等”;

“人事部主要是為咱們秦大媽招聘需要的人才,來滿足秦大媽的高速發展”;

“財務部主要是負責公司的財務問題,不僅僅是報稅,還有讓月結資金留存利潤率最大等”;

一般商場,或者是超市,對於供應商都是有賬期;

這賬期期間,資金不可能停留在公賬上,那簡直就是在浪費資金;

那麼,就需要有經驗的財務人員來對留存資金進行合法的理財;

常見的大多處理方法都是過橋貸等短期理財資金。

“採購部主要是針對於咱們秦大媽發展規模變大後,可以直接在農戶處採購,這樣不僅可以降低成本,同時還能控制蔬菜的新鮮度和損壞率”;

“運輸部主要是針對以後咱們秦大媽發展規模變大後,建立自己的供應鏈系統”;

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