由於公司急速的發展，所以大唐科技現在普通-管理人員方面，也已經出現了嚴重的缺乏，也必須要招聘更多的人才才行。

想到這裡，他又想到，現在急迫需要解決的問題就是各大實驗室的管理人才的問題了。

相比起公司的普通管理人員，實驗室的管理人員更加的難以解決，想了好久，他終於想到了一個辦法，那就是把各種實驗室都搬到總部這邊來而總部這邊不太重要的生產線等，都移到更多分公司去，整個公司進行集團化。

比如說微電機以及電動車電機的生產，現在就完全不必要放在總部這邊，完全可以成立一家專門生產微電機以及電動車電機方面的分公司，專門生產。

這樣總部這邊就可以空出更多的地方，而這些地方完全可以利用起來，建立一個綜合性的研發總部，把各大實驗室都搬到這裡。

這樣不僅方便管理，並且在今後的研發方面，也更加的靈活甚至可以大家一起研發新產品。

想到就行動，李毅馬上就聯絡了孔修，讓他來辦公室。

“李總，我認為這樣非常的好，這樣我們總公司這邊今後就負責研發新技術，而其他分公司則負責生產，這樣公司也不會像現在這麼亂了。

要不然的話，隨著我們公司的產品越來越多，公司的分公司也越來越多，公司會變得更加的混亂，這對於公司的長久發展，並不是好事。”孔修聽了李毅所說的這些後，也是嚴肅的點了點頭。

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