羅易直接告訴陸遠,讓他在綠藤市按照現有的運營模式,直接複製1家餐廳。
架構呢,餐廳主要是羅易出錢設立,但陸遠佔據較大的股份。
但這個股份不是白給的,在羅易收回投入的本錢之前,分成羅易拿8成淨利潤收入,陸遠拿兩成。
等全部的投入成本,當然也計算少量利息,全部收回之後,雙方按照4/6分成,為了保證羅易的利益。
羅易掌管餐廳的物資採購權,陸遠對這個權利有所監督,保證不高於市場的均價。
整體條件談下來,雙方都很滿意。
看似羅易吃虧了,但這樣下來,相當於又多了一個自動化的賺錢機器,羅易可以不用操心管理上面的事情。
有錢賺,又不用動腦筋,這多好的一件事情。
掌握物資採購權當然也不能完全的杜絕陸遠不去私下裡進貨,但可以保證絕大部分的物料都在自己的監控範圍之內。
監控了物料,盈利水平,大致利潤就可以很好的得到估算,保證自己利潤可以不受到侵害。
現在羅易和陸遠的關係還不錯,但合作過程中,誰知道會發生什麼事情呢,與陸遠啟用的是好感度。
也不是忠誠度,就好感度而言,為了利益,父子反目的都有,羅易雖然也挺相信系統的,但多做一層保險,從制度上杜絕一些事情都發生,還是很有必要的。
並且,這也為後來商業版圖的擴張,提供了支援。
畢竟,隨著自己經濟的擴張,並不能保證,自己用的人都是自己人,都激活了忠誠度系統。
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