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第31章 選定目標

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建築公司總部辦公室選擇完畢,裝修的事情也不用羅易擔心。

直接找了給直接投資公司裝修的那個公司,出的設計裝修,還是安排蘇筱負責監督。

對此,蘇筱已經見怪不怪了。

隨著裝修的程序,裁員的程序,也在有條不紊的推進。

鄧凱文辦事,羅易還是比較放心的。

雖然貪財了點,但辦事能力,以及負責任的態度,絕對讓羅易很是放心。

再向員工公佈了搬遷計劃,就有很多的員工提出異議,但也不算特別的多。

因為羅易主動的將留任的員工工資提高了20%,這算是一個比較不錯的提升了。

更別提,有的因為別人辭職的原因,導致直接升職,薪資更是提升了一級,並在這個基礎上面提升了20%。

這樣也算特別的可觀。

其實,江東距離魔都不是特別的遠,1個小時左右,可以從江東乘坐高鐵到達魔都。

算上到達車站路上的時間,最多4個小時,就可以從新的公司總部回到自己的家。

總體算下來也是可以接受的,關鍵是加上薪資的提升,以及羅易答應的按照發票,可以每個月補貼規定次數的往返車票,就更加的划算了。

有的員工甚至還沒有在江東成家,單身一人,又不是往偏遠地方跑,就更加的沒意見了。

確定離職成員名單之後,鄧凱文便按照著羅易的囑咐,一一與對方簽署了離職協議,主動給對方補足了相關補貼,整個離職過程一帆風順。

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